Nombre del autor:Alejandra Trillo Peña

González-Cánovas, A., Trillo, A., Bretones, F. D., & Fernández-Millán, J. M. (2024). Trust in leadership and perceptions of justice in fostering employee commitment. Frontiers in Psychology, 15, 1359581. El artículo enfatiza cómo el Liderazgo Auténtico impacta en el Compromiso Afectivo, influenciado por la justicia organizacional. Por otro lado, la justicia percibida influye en esta relación. …

Publicado el artículo: “Trust in leadership and perceptions of justice in fostering employee commitment” en la revista Frontiers in Psychology Leer más »

A lo largo de las tres mesas redondas y tres ponencias se ha analizado el papel de las organizaciones y las personas frente al conflicto desde una perspectiva científica, académica, social y militar, incidiendo especialmente en aquellos factores relacionados con la comunicación y gestión cognitiva de la situación, el estrés y sus estrategias psicosociales de afrontamiento, así como con la …

El Centro Mixto Universidad de Granada – Mando de Adiestramiento y Doctrina del Ejército de Tierra, CEMIX, celebró el 22 y 23 de noviembre de 2023 un congreso bajo el lema Las organizaciones y las personas frente al conflicto. Una perspectiva psicosocial. Comunicación, estrés y tecnología en la Facultad de Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la UGR, sede del congreso. Leer más »